第2新卒募集要項
| 募集職種 | ◆店長候補 お立呑処「赤垣屋」、手づくり居酒屋「赤垣屋」、回転寿司「赤垣屋」 |
| 主な仕事内容 | ■まずは各店舗に配属。OJTで段階的にステップアップ 入社後はいずれかの店舗に配属され、接客、調理補助からスタートします。第1段階から第3段階へと段階を設けていますので、OJT研修で順にステップアップしながら、知識を身に付けていっていただきます。 ■店長を目指してじっくり育てるのが当社の方針 店舗での仕事を覚えたら、店長としてヒト（お客様とアルバイトスタッフ）、モノ（商品と備品）、カネ（予算数値と現金）のマネジメントができるまでになっていただきたいと期待しています。じっくり人を育てるのが当社の方針。本人の希望や適性などを見極めて配置を行います。 ■新業態、新業務など将来への道を自分で切り開く！ 現在の店舗数は立ち飲みを中心に全8店舗。大阪と東京を拠点に拡大していく予定です。店長を経験したあとは、これら複数の店舗をまとめる統括店長への道がありますが、その先は実はまだモデルとなる先輩がいません。若い仲間とともに、新業態や新業務を開拓していきたいと考えています。 |
| 給与 | 四大卒基本給186,300円 |
| 昇給 | 昇給年1回 4月 |
| 賞与 | 年3回約2カ月分 役職者に限り決算期業績賞与あり |
| 諸手当 | 食費補助手当12,000円 住宅手当（5,000〜30,000円）社宅入寮者は無 通勤手当全額 時間外手当 |
| 勤務地 | 大阪市内・東京都内直営店舗 |
| 勤務時間 | 9時〜18時（内1時間15分休憩） 14時半〜23時半（内1時間15分休憩）ほか シフトによる交代制 |
| 休日休暇 | 年間105日、シフトによる週休制 年次有給休暇・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険・厚生年金・厚生年金基金・雇用保険・労災保険・社員持ち株制度・借り上げ社宅・社員旅行（前年東北方面・前々年岐阜方面） |
| 採用実績 | 2006年卒 6名採用 近畿大学・大阪商業大学・大阪経済大学・大阪経済法科大学・大阪産業大学・関西大学・九州大学・奈良大学・奈良産業大学・大阪電気通信大学・甲子園大学・立命館大学・京都産業大学・龍谷大学・天理大学・神戸学院大学・追手門大学・大阪成蹊大学・桃山学院大学・鳥取環境大学・東海大学・島根大学 |
| 採用予定 | 2009年卒 5名採用予定 |
| 教育・研修 | 1．新入社員研修（4月1日約1カ月マナー研修、社内規則、商品研修、OJT研修他、社会人としての常識からフードサービス業の一員として働くために必要な基本的なことを勉強します） 『企業は人なり』当社はこの言葉の通り会社が人を育て、人が会社を育てると考えています。そのため、新入社員の研修はもちろんですが、人材教育には常に力を入れています。 |
株式会社赤垣屋